Консультация по вопросу
Первичная консультация — бесплатно. Мы изучим ваш вопрос до того, как начать взимать плату.
Стоимость последующих услуг: от 10 000 рублей
Юридические услуги в области трудовых споров
Полный спектр услуг для решения трудовых споров
О нас
Руководитель команды, к.ю.н.
Командой руководит не просто опытный юрист, а выдающийся управленец с глубокой экспертизой на стыке права, бизнеса и государственной политики.
Владимир — выпускник магистратуры и аспирантуры НИУ ВШЭ, где также защитил диссертацию на соискание учёной степени кандидата юридических наук. Автор более 20 научных статей, а также соавтор десятка законопроектов; проводил сравнительно-правовые исследования в Melbourne Law School (Австралия).
Его карьера строилась в ключевых центрах российской юридической и инновационной среды: он работал в международной юридической фирме BGP Litigation, институтах развития — РФРИТ и Сколково, а также в крупнейших государственных корпорациях, включая Сбер и Росатом.
Имеет подтверждённый опыт ведения переговоров с федеральными министрами, губернаторами и руководителями системообразующих компаний, а также опыт судебных разбирательств на уровне Верховного суда РФ.
Услуги
Первичная консультация — бесплатно. Мы изучим ваш вопрос до того, как начать взимать плату.
Стоимость последующих услуг: от 10 000 рублей
Подготовим юридический документ, необходимый для урегулирования вопроса во внесудебном порядке.
Стоимость: от 10 000 рублей
Проведём анализ вашей ситуации и подготовим исковое заявление с требованием максимальной компенсации от работодателя.
Стоимость: от 30 000 рублей
Берем коммуникацию с работодателем на себя, общаться «через юриста» проще и сэкономит вам нервы.
Стоимость: от 30 000 рублей
Чтобы вы не допустили ошибок при увольнении, мы готовы проконтролировать каждый ваш шаг.
Стоимость: от 20 000 рублей
Мы сопровождаем вас на всех этапах — от первых действий до издания приказа о восстановлении на работе.
Стоимость: 100 тыс рублей + % от присуждённой суммы
под ключМы готовы работать на результат и совместно нести риски, связанные с ведением судебных дел
Мы не ведём дела по шаблону — к каждому подходим индивидуально, начиная с нуля
Наши цели совпадают: мы хотим чтобы вы не тратили нервы и заработали денег
Расчёт компенсации
Ориентировочная компенсация
900 000 ₽
Наши клиенты в среднем получают 10 заработных плат. Расчёт предварительный — точную оценку даст юрист на бесплатной консультации.
Узнать точную суммуКейсы
«Жена была очень довольна таким пополнением семейного бюджета. А на работе стали называть никак иначе как «Уважаемый Дмитрий Юрьевич!». Только ради этого стоило идти в суд!»
«Я смог покарать моё начальство и получил ещё сверху денежный бонус! Справедливость есть и за неё стоит бороться!»
«Было очень тяжело принимать решение о вынужденном прогуле, но теперь у меня есть первоначальный взнос на ипотеку!»
Команда
Эксперт по взаимодействию с правоохранительными органами
Эксперт в организации трудовой деятельности в строительных компаниях
Эксперт в разработке локальной нормативной документации организаций
Эксперт в сопровождении процедуры банкротства физических и юридических лиц
Эксперт по сопровождению трудовых споров в HoReCa
FAQ
Российское трудовое право защищает работников больше, чем принято думать. Мы знаем законы и судебную практику — наш success-rate по делам — 90%. Реальные шансы зависят от сроков и доказательств — мы бесплатно делаем оценку по вашей ситуации.
Типовой диапазон — 6–12 месяцев. Иногда — быстрее (переговорное урегулирование), иногда — дольше (сложная экспертиза/апелляция). На всём пути работает наша команда, вы не тратите время на бюрократию.
Чаще всего — деньги (компенсации, выплаты по задержке, моральный вред). По незаконным увольнениям — дополнительно восстановление и внесение изменения в трудовую книжку. Подберём лучший для вас сценарий.
Фиксируйте факты давления, передайте нам; готовим процессуальную стратегию и при необходимости параллельно работаем по защите чести и достоинства.
В трудовых спорах сроки короткие:
Даже если кажется, что срок прошёл — проверьте с нами: иногда он исчисляется иначе или подлежит восстановлению по уважительным причинам.
Не обязательно, только если хотите наблюдать за восстановлением справедливости. Мы часто начинаем с претензии и переговоров. Если требуется суд — берём всё на себя, вы экономите своё время и нервы.
В большинстве случаев — нет: по трудовым спорам работники освобождены от уплаты госпошлины (согласно НК РФ; есть нюансы — уточним по вашей ситуации).
Да. Консультации, обмен документами, подготовка и сопровождение — дистанционно. Личные явки — только если обязательно и по вашему желанию.
Со своей стороны мы гарантируем максимальную конфиденциальность. Договариваемся об удобных каналах связи, документы шифруем, делом занимается назначенный юрист.
Заполните форму, чтобы записаться на консультацию с опытным юристом по трудовым спорам.
ЗаписатьсяФорма откроется ниже — ответим в течение рабочего дня.